Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies klikając przycisk Ustawienia. Aby dowiedzieć się więcej zachęcamy do zapoznania się z Polityką Cookies oraz Polityką Prywatności.
Ustawienia

Szanujemy Twoją prywatność. Możesz zmienić ustawienia cookies lub zaakceptować je wszystkie. W dowolnym momencie możesz dokonać zmiany swoich ustawień.

Niezbędne pliki cookies służą do prawidłowego funkcjonowania strony internetowej i umożliwiają Ci komfortowe korzystanie z oferowanych przez nas usług.

Pliki cookies odpowiadają na podejmowane przez Ciebie działania w celu m.in. dostosowania Twoich ustawień preferencji prywatności, logowania czy wypełniania formularzy. Dzięki plikom cookies strona, z której korzystasz, może działać bez zakłóceń.

Więcej

Tego typu pliki cookies umożliwiają stronie internetowej zapamiętanie wprowadzonych przez Ciebie ustawień oraz personalizację określonych funkcjonalności czy prezentowanych treści.

Dzięki tym plikom cookies możemy zapewnić Ci większy komfort korzystania z funkcjonalności naszej strony poprzez dopasowanie jej do Twoich indywidualnych preferencji. Wyrażenie zgody na funkcjonalne i personalizacyjne pliki cookies gwarantuje dostępność większej ilości funkcji na stronie.

Więcej

Analityczne pliki cookies pomagają nam rozwijać się i dostosowywać do Twoich potrzeb.

Cookies analityczne pozwalają na uzyskanie informacji w zakresie wykorzystywania witryny internetowej, miejsca oraz częstotliwości, z jaką odwiedzane są nasze serwisy www. Dane pozwalają nam na ocenę naszych serwisów internetowych pod względem ich popularności wśród użytkowników. Zgromadzone informacje są przetwarzane w formie zanonimizowanej. Wyrażenie zgody na analityczne pliki cookies gwarantuje dostępność wszystkich funkcjonalności.

Więcej

Dzięki reklamowym plikom cookies prezentujemy Ci najciekawsze informacje i aktualności na stronach naszych partnerów.

Promocyjne pliki cookies służą do prezentowania Ci naszych komunikatów na podstawie analizy Twoich upodobań oraz Twoich zwyczajów dotyczących przeglądanej witryny internetowej. Treści promocyjne mogą pojawić się na stronach podmiotów trzecich lub firm będących naszymi partnerami oraz innych dostawców usług. Firmy te działają w charakterze pośredników prezentujących nasze treści w postaci wiadomości, ofert, komunikatów mediów społecznościowych.

Więcej
Dziękujemy, teraz zawsze będziesz na bieżąco!

Nabór na wolne stanowisko urzędnicze- podinspektor ds. współpracy z organizacjami pozarządowymi i promocji gminy

Międzybórz, 19.08.2026 r.

BURMISTRZ MIASTA I GMINY MIĘDZYBÓRZ

ogłasza nabór na stanowisko

Podinspektora ds. współpracy z organizacjami pozarządowymi i promocji gminy

 

Na podstawie art. 2 pkt 3, art. 11 ust. 1 oraz art. 13 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. 
o pracownikach samorządowych (t.j. Dz.U. z 2024 r. poz.1135 ze zm.) zarządzam, co następuje:

 

§ 1

Ogłaszam nabór na wolne stanowisko urzędnicze – podinspektora ds. współpracy z organizacjami pozarządowymi i promocji gminy.

§ 2

Kandydaci przystępujący do naboru winni spełniać następujące wymagania:

I. Wymagania niezbędne od kandydatów (konieczne do podjęcia pracy na stanowisku):

- Wykształcenie min. średnie – preferowane doświadczenie w pracy związanej z organizacjami pozarządowymi lub promocją.
- Obywatelstwo polskie.
- Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
- Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
- Nieposzlakowana opinia.
- Brak przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na wskazanym stanowisku, potwierdzonych w ramach wstępnych badań lekarskich przed zawarciem umowy o pracę.

II. Wymagania dodatkowe:

- Prawo jazdy kat. B.
- Samodzielność, komunikatywność, kreatywność oraz dobra organizacja pracy.
- Rzetelność, dokładność oraz umiejętność pracy w zespole.
- Umiejętność pracy pod presją czasu.
- Umiejętność korzystania z przepisów prawa.

§ 3

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

I. Promocja gminy:

- Budowanie rozpoznawalności marki i wizerunku Miasta i Gminy Międzybórz.
- Prowadzenie spraw związanych z patronatami burmistrza nad wydarzeniami lokalnymi.
- Bieżąca współpraca z mediami i prasą w zakresie upowszechniania informacji promocyjnych.
- Podejmowanie działań zmierzających do kształtowania polityki Miasta i Gminy Międzybórz w zakresie promocji, turystyki i rozwoju.
- Organizacja imprez z zakresu turystyki i promocji Miasta i Gminy Międzybórz.
- Redagowanie pism, opracowań, materiałów promocyjnych, publikacji promocyjno-informacyjnych, blankietów urzędowych, dyplomów, podziękowań, zaproszeń itp.
- Prowadzenie strony internetowej gminy www.miedzyborz.pl.
- Dokumentowanie imprez o charakterze lokalnym na stronie internetowej oraz w mediach społecznościowych.
- Wykonywanie zdjęć oraz materiałów audiowizualnych na potrzeby promocyjne gminy przy użyciu sprzętu służbowego, zgodnie z zakresem uprawnień pracodawcy do korzystania z utworów pracowniczych określonym w umowie o pracę oraz w odrębnych przepisach.
- Współpraca z jednostkami organizacyjnymi gminy w zakresie imprez promocyjnych – pełnienie funkcji koordynatora.


II. Współpraca z organizacjami pozarządowymi:

Prowadzenie konsultacji społecznych w zakresie współpracy z organizacjami pozarządowymi.
- Opracowywanie rocznego (lub wieloletniego) programu współpracy z organizacjami pozarządowymi.
- Prowadzenie bieżącej współpracy z organizacjami pozarządowymi w zakresie działania Wydziału, a w szczególności:

a) zlecenie realizacji zadania publicznego w formie otwartego konkursu ofert, lub w innym trybie, o ile inny tryb zlecenia przewidują odrębne przepisy,

b) rozpatrywanie ofert realizacji zadania publicznego złożonych przez organizacje pozarządowe z własnej inicjatywy,

c) przygotowywanie umów na realizację zadania publicznego,

d) kontrola i ocena realizacji zadania publicznego, w tym: stanu realizacji zadania, efektywności, rzetelności i jakości wykonania zadania, prawidłowości wykorzystania środków publicznych przekazywanych na realizację zadania, prowadzenie dokumentacji określonej w przepisach prawa i w postanowieniach umowy.


III. Pozostałe zadania:

- Współpraca z przedsiębiorcami, w tym doradztwo na rzecz organizacji społecznych, przedsiębiorstw i osób fizycznych, aspirujących do uzyskania finansowej pomocy zewnętrznej.
- Informowanie przedsiębiorców w zakresie możliwości realizacji inwestycji na terenach gminnych na podstawie informacji uzyskanych z innych wydziałów Urzędu Miasta i Gminy.
- Prowadzenie akcji informacyjnych wśród przedsiębiorców w zakresie programów pomocowych.
- Koordynacja działań związanych z realizacją Budżetu Obywatelskiego Gminy Międzybórz.
- Inicjowanie udziału Gminy Międzybórz w otwartych konkursach i programach w celu ubiegania się o dotacje z funduszy zewnętrznych.
- Prowadzenie dokumentacji projektów w sposób zgodny z przepisami i zasadami poszczególnych programów, w tym: opracowanie niezbędnej dokumentacji projektowej, terminowe przygotowywanie zestawień dokumentów, raportów okresowych i końcowych, wniosków o płatność, harmonogramów płatności, weryfikacja i opisywanie dokumentów finansowych pod kątem ich kwalifikowalności i zgodności z projektem, archiwizacja dokumentacji rozliczeniowej projektów.
- Nadzór nad prawidłowym wydatkowaniem dotacji oraz analizowanie postępu finansowego realizacji projektów.
- Zastępstwo pracowników w wydziale organizacyjno-administracyjnym.
- Wykonywanie innych poleceń wydawanych przez kierownika wydziału i Burmistrza Miasta Gminy Międzybórz.


§ 4

Informacja o warunkach pracy:

Miejsce wykonywania pracy: Urząd Miasta i Gminy w Międzyborzu, ul. Kolejowa 13, 56-513 Międzybórz.
Zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy.
Praca o charakterze biurowym.
Praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie.
Korzystanie ze sprzętu biurowego (drukarka, kserokopiarka, niszczarka itp.).
Oświetlenie naturalne i sztuczne.
Praca w systemie jednozmianowym.
Przeważająca pozycja pracy siedząca.
W urzędzie funkcjonuje Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych.
Budynek nie jest przystosowany do potrzeb osób z niepełnosprawnościami (brak windy).


11.  Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta i Gminy Międzybórz, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia niniejszego ogłoszenia, wynosił poniżej 6%.

Wynagrodzenie: 
a) Składniki wynagrodzenia: wynagrodzenie zasadnicze; przy minimalnym 5-letnim stażu pracy osoby zatrudnionej dodatek za wieloletnią pracę. 

b) Przewidywane wynagrodzenie brutto w przedziale: 5 000 – 6 000 zł.

§ 5

Wymagane dokumenty:


- List motywacyjny.
- CV zawierające informacje o wykształceniu oraz dokładny opis przebiegu pracy zawodowej.
- Wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie według wzoru stanowiącego załącznik do ogłoszenia.
- Kopie świadectw, dyplomów oraz innych dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje.
- Kopie dokumentów potwierdzających staż pracy, a w przypadku aktualnego zatrudnienia – dokument potwierdzający okres zatrudnienia i zajmowane stanowisko.
- Oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
- Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych.
- Oświadczenie o braku przeciwwskazań do podjęcia zatrudnienia na wskazanym stanowisku; ostateczne potwierdzenie zdolności do pracy nastąpi w ramach wstępnych badań lekarskich przeprowadzonych przed zawarciem umowy o pracę.
- Ewentualne referencje od dotychczasowych pracodawców.
W przypadku korzystania z pierwszeństwa w zatrudnieniu – kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych).
Podpisana klauzula informacyjna stanowiąca załącznik do ogłoszenia.
Spis wszystkich dokumentów składanych w ofercie.
Kopie dokumentów należy potwierdzić za zgodność z oryginałem.
§ 6

Dokumenty aplikacyjne z adresem do kontaktu należy składać osobiście w siedzibie Urzędu Miasta i Gminy w Międzyborzu lub przesłać pocztą na adres: Urząd Miasta i Gminy Międzybórz, ul. Kolejowa 13, 56-513 Międzybórz; w zamkniętej kopercie z dopiskiem: „dotyczy naboru na stanowisko podinspektora ds. współpracy z organizacjami pozarządowymi i promocji gminy”; w terminie do dnia 31.08.2026 r. do godziny 15:00.
O zachowaniu terminu decyduje data i godzina wpływu do Urzędu. Aplikacje, które wpłyną po terminie, nie będą rozpatrywane i zostaną zwrócone osobom je składającym.
 

§ 7

Ogłoszenie o naborze, o którym mowa w § 1, podlega umieszczeniu w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta i Gminy Międzybórz oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Urzędu.

§ 8

Wykonanie czynności technicznych wynikających z Zarządzenia powierza się Sekretarzowi Miasta i Gminy Międzybórz.

§ 9

Klauzula informacyjna w związku z postępowaniem rekrutacyjnym na stanowisko urzędnicze stanowi załącznik do niniejszego zarządzenia.

§ 10

Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

powrót do kategorii
Następny

Pozostałe
aktualności

Przeglądasz tę stronę w trybie offline.
Przeglądasz tę stronę w trybie online.